2017年9月5日，成都君友林健康管理咨詢有限公司（簡稱君友林）董事長顧敬平帶領公司部分職員學習關于“管理與悟‘道’用‘道’”的內容。
現(xiàn)代科學管理，涉及多學科，多專業(yè)，內涵十分豐富，遠遠不是“管理”兩個字面意思能包括的內容。而管理的過程是認知、探索、實踐的過程，也是悟道的過程，更是用道的過程。
道，是指事物發(fā)展的規(guī)律性。大會中提出“管理就是悟道和用道”這一觀點。
悟道，首先是看，看到的不如想到的，其次，是想到的不如感覺到的，再次，感覺到的不如做到的，最后，做到的不如做到位。這是簡單的悟道過程，是理念產(chǎn)生的循序漸進的過程。
管理的過程也是實踐的過程，實踐是人類智慧產(chǎn)生的來源和基礎。實踐是在理念指引下的實踐，離開了理念的指引的行為，就只能視為“勞作”。
理念或道的存在，是為了更好的指導實踐而產(chǎn)生的，而管理就是要去悟，去實踐，去檢驗，去實踐。實踐一面受道的指引，一方面要檢驗道的真?zhèn)危俏虻篮凸芾磉^程中不可缺少的環(huán)節(jié)。
管理就是要根據(jù)理念或道揭示事物發(fā)展的規(guī)律性，去指導實踐，達到人類預期的目標，所以管理不僅是悟道，而且更要從悟道的過程中，去完善道，去實現(xiàn)悟道所形成的真實目的——發(fā)現(xiàn)規(guī)律，認識規(guī)律，掌握規(guī)律，運用規(guī)律。——這就是道。
所以，悟道是為了用道。這也是管理的根本目的。從管理產(chǎn)生到發(fā)展，充分證明管理的歷史和現(xiàn)實意義——對人類的社會、政治、經(jīng)濟生活進行管理。
